补充合同与原合同冲突怎么办理

（一）当补充合同与原合同冲突，且补充合同符合生效要件（主体适格、意思表示真实、内容合法），同时明确约定对原合同某些条款进行变更时，直接按照补充合同条款执行。
（二）若发现补充合同存在欺诈、胁迫等可撤销情形，在其被撤销前，补充合同有效，仍按补充合同执行；一旦被撤销，原合同相关条款恢复效力。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第五百四十三条规定，当事人协商一致，可以变更合同。此条法律说明只要双方协商一致，就能够对合同内容进行变更，补充合同正是双方新的协商合意，所以通常以补充合同为准。
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1.当补充合同与原合同冲突，一般以补充合同为准。它是为适应新情况、明确原合同未尽事宜，对原合同补充、修改或变更，体现双方新的合意。
2.若补充合同明确变更原合同条款，应按补充合同执行，但补充合同要符合生效要件，如主体合格、意思真实、内容合法。
3.补充合同若因欺诈、胁迫等可撤销，被撤销前有效，被撤销后原合同相关条款恢复效力。
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结论：
补充合同与原合同冲突时，通常以补充合同为准，但补充合同需符合生效要件，若其被撤销，原合同相关条款恢复效力。
法律解析：
当事人协商一致可变更合同内容，补充合同作为对原合同的补充、修改或变更，体现了双方新的合意。当补充合同明确约定对原合同某些条款进行变更时，按照法律规定应执行补充合同条款。不过，补充合同需满足主体适格、意思表示真实、内容合法等生效要件。若补充合同存在欺诈、胁迫等可撤销情形，在被撤销前其依然有效，一旦被撤销，原合同相关条款就会恢复效力。如果在补充合同方面遇到疑问或纠纷，建议及时向专业法律人士咨询，以维护自身合法权益。
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补充合同与原合同冲突时，一般以补充合同为准。补充合同是对原合同的补充、修改或变更，反映了双方新的合意，法律也允许当事人协商一致变更合同内容。当补充合同明确变更原合同某些条款，应按补充合同条款执行。

不过，补充合同需符合合同生效要件，包括主体适格、意思表示真实、内容合法。若补充合同存在欺诈、胁迫等可撤销情形，被撤销前有效，被撤销后原合同相关条款恢复效力。

为避免冲突和纠纷，签订补充合同时要确保符合生效要件，双方充分沟通明确变更内容。若发现补充合同存在可撤销情形，应及时通过法律途径解决。
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法律分析：
（1）补充合同旨在对原合同进行补充、修改或变更，以适应新情况或明确未详尽事宜。当补充合同与原合同冲突时，一般以补充合同为准，这是因为其体现了双方新的合意。
（2）依据法律规定，当事人协商一致能变更合同内容，若补充合同明确变更原合同某些条款，就应按补充合同条款执行。
（3）补充合同需满足合同生效要件，包括主体适格、意思表示真实、内容合法。若存在欺诈、胁迫等可撤销情形，在被撤销前有效，被撤销后原合同相关条款恢复效力。

提醒：签订补充合同要确保符合生效要件，若对补充合同效力存疑，建议咨询进一步分析。